‹ Солонгос дахь гадаадын иргэдийн оршин суух, визийн асуулт хариулт
Статус солих

D-7 company transfer (주재) аас өөр визийн статус руу шилжиж болох уу?

Үндэслэл: Хууль зүйн яам (법무부) «Оршин суух статусын хүсэлтийн гарын авлага» (2026.11.02-ны байдлаар)

Тийм, шилжиж болно. Гэхдээ D-7 статусаас ямар ч статус руу шилжсэн шинэ статусын шаардлагыг хангаж, шинэ ажлаа эхлэхээс өмнө визийн статус өөрчлөх зөвшөөрөл авсан байх хэрэгтэй. D-7 бол илгээгдсэн компанид зайлшгүй шаардлагатай мэргэжилтнээр ажиллах статус юм. Тиймээс таны хийх ажил эсвэл компанийн шинж чанар өөрчлөгдвөл тэр үйл ажиллагаанд тохирох статус руу шилжих ёстой.

Өөрчлөхөөс өмнө шалгах зүйлс

  • Шинээр хийх үйл ажиллагаанд (хөрөнгө оруулалт, ажил эрхлэлт, гэрлэлт гэх мэт) ямар статус тохирохыг
  • Тэр статусын шаардлагыг (боловсрол, туршлага, орлого, хөрөнгө оруулалтын дүн гэх мэт) хангаж байгаа эсэхийг
  • Одоогийн оршин суух хугацаа үлдсэн эсэхийг (дуусахаас өмнө өргөдөл гаргана)
  • Татварын өр, Цагаачлалын хяналтын хуулийг зөрчсөн бүртгэл байхгүй эсэхийг
  • Шинэ үйл ажиллагаагаа хараахан эхлээгүй эсэхийг (зөвшөөрөл авахаас өмнө ажилласан бол зөрчил болно)

Түгээмэл шилжилтүүд

  • Компанийн хөрөнгө оруулалт (D-8): Ихэвчлэн гадаадын хөрөнгө оруулалтын шаардлагыг хангаж, компанийг өөрөө байгуулах эсвэл удирдах тохиолдол
  • Тусгай үйл ажиллагаа (E-7): Салбар компани биш Солонгосын компанид шинээр ажилд авагдах тохиолдол
  • Оршин суух (F-2), Байнгын оршин суух (F-5): Онооны систем, оршин суусан хугацаа зэрэг шаардлагыг хангасан тохиолдол
  • Гэрлэлтийн цагаачлал (F-6): Солонгос хүнтэй гэрлэсэн тохиолдол

💡 Статусаа өөрчлөх шаардлагагүй тохиолдол

Нэг группийн өөр салбар компани руу шилжих эсвэл ажлын газар нэмэгдэх тохиолдол ихэвчлэн статус өөрчлөлт биш. Энэ үед өөрчлөгдсөн өдрөөс хойш 15 хоногийн дотор «Гадаадын иргэний бүртгэлийн мэдээлэл өөрчлөх мэдүүлэг» гаргана. Өгөх бичиг баримт нь төв компаниас гаргасан илгээх тушаалын эх хувь, нэг группийн салбар компани гэдгийг харуулсан хуулийн этгээдийн бүртгэлийн бүрэн лавлагаа, шинэ ажлын газрын үйл ажиллагааны хөрөнгө оруулсан баримт, хуулийн этгээдийн бүртгэл, аж ахуйн нэгжийн бүртгэлийн гэрчилгээний хуулбар юм.

Оршин суух статус өөрчлөх хураамж 100,000 KRW. Байнгын оршин суух (F-5) руу шилжвэл 200,000 KRW, компанийн хөрөнгө оруулалт (D-8) руу шилжвэл хураамжаас чөлөөлөгдөнө. Өргөдлийг HiKorea (hikorea.go.kr) цахим үйлчилгээгээр гаргах эсвэл оршин суугаа хаягийн харьяа цагаачлалын байгууллагад биечлэн очиж өгнө. Шаардлага тодорхойгүй эсвэл хэд хэдэн статусын хооронд сонголт хийж байгаа бол Kevi захиргааны мэргэжилтний зөвлөгөөг (аппын визийн үйлчилгээ) ашиглаарай.

Аль статус руу шилжихээ шийдсэн бол эхлээд HiKorea эсвэл 1345 дээр тэр статусын шаардлагыг шалгаарай.

Эх сурвалж, үндэслэл

  1. 체류민원 매뉴얼 · 주재(D-7) › 자격 해당자 및 활동범위D-7 бол салбар компани зэрэгт илгээгдсэн зайлшгүй шаардлагатай мэргэжилтний статус
  2. 체류민원 매뉴얼 · 주재(D-7) › 외국인등록사항 변경신고Нэг салбар компани руу шилжвэл 15 хоногийн дотор өөрчлөлтийн мэдүүлгээр шийдэгдэнэ
  3. 출입국관리법 시행규칙 제72조Статус өөрчлөх хураамж 100,000 KRW (F-5 нь 200,000 KRW, D-8 нь чөлөөлөгдөнө)
Өөрийн виз, дуусах өдрөөрөө дахин асуугаарайОршин суух мэдээллээ оруулбал огноо, харьяа цагаачлалын алба, шаардлагатай бичиг баримт хүртэл таны нөхцөлд тааруулж хариулна.Миний нөхцөлөөр асуух

Холбоотой асуултууд

E-9 Мэргэжлийн бус хөдөлмөрийн визээс өөр оршин суух эрхэд шилжиж болох уу?E-7 тусгай үйл ажиллагааны визээс өөр визийн төрөлд шилжиж болох уу?H-2 Зочлон ажиллах визээс өөр оршин суух эрхэд өөрчилж болох уу?E-2 Хэлний сургагч (회화지도) визээс өөр оршин суух эрхэд шилжиж болох уу?E-7-4 мэргэшсэн ур чадвартай ажиллах хүчний визээс өөр визийн төрөл рүү солих боломжтой юу?

Kevi Хууль зүйн яамны гарын авлага, хууль тогтоомж, төрийн байгууллагын зааварт үндэслэн нэгтгэсэн ерөнхий мэдээлэл. Хуулийн зөвлөгөө биш. Эцсийн баталгаажуулалтыг HiKorea эсвэл Гадаадын иргэдийн мэдээллийн төвөөс (1345) хийнэ үү.