Dùng miễn phí
‹ BlogQuan trọngViệc làmF-4

Có F-4 mà vẫn không được làm việc này? Kiểm tra ngành nghề bị hạn chế 💼

2026.10.18 · Đọc trong 3 phút
Tóm tắt nhanh
  • F-4 kiều bào bị hạn chế một số ngành nghề
  • Làm mà không biết sẽ bất lợi cho việc lưu trú
  • Kiểm tra và hỏi trước khi đi làm

Mình nói kết luận trước nhé. Kiều bào nước ngoài (F-4) hầu hết có thể làm việc tự do, nhưng không được làm một số ngành lao động giản đơn. Nếu lỡ làm trong ngành bị hạn chế mà không biết, bạn có thể bị bất lợi về lưu trú.

"Có F-4 là làm gì cũng được mà?" "Việc bạn giới thiệu chắc ổn thôi nhỉ?" Bạn có thể lo như vậy. Người quen nói làm được cũng không đảm bảo công việc của bạn an toàn. Hôm nay mình sẽ tổng hợp việc nào bị hạn chế, vi phạm thì sao và cần kiểm tra gì trước khi đi làm nhé. 🙂

🧭 Những gì bị hạn chế?

Theo thông báo của Bộ Tư pháp (법무부), việc hạn chế làm việc của F-4 gồm ba loại chính. Thứ nhất là hành vi lao động giản đơn, thứ hai là hành vi trái với thuần phong mỹ tục hoặc trật tự xã hội, thứ ba là trường hợp được cho là cần hạn chế vì lợi ích công cộng hoặc trật tự việc làm trong nước.

Các nghề cụ thể thuộc lao động giản đơn nằm ở [Phụ lục 1] của thông báo. Theo tài liệu, ví dụ có nhân viên vận chuyển đồ chuyển nhà, nhân viên bưu tá và nhân viên giao hàng. Hãy nhớ kiểm tra danh sách đầy đủ trong thông báo gốc. 📄

Kiều bào nước ngoài (F-4)

Xem ngành lao động giản đơn ở đâu?

Kevi

Các nghề cụ thể thuộc hành vi lao động giản đơn nằm ở [Phụ lục 1] của thông báo. Theo tài liệu, ví dụ có nhân viên vận chuyển đồ chuyển nhà, bưu tá, nhân viên giao hàng, v.v. Hãy kiểm tra danh sách đầy đủ trong thông báo gốc hoặc gọi 1345.

🚫 Cũng có hạn chế liên quan đến thuần phong mỹ tục và trật tự xã hội

Dù không phải lao động giản đơn, vẫn có công việc bị hạn chế. Tiêu biểu là làm việc tại cơ sở kinh doanh cờ bạc, làm nhân viên giải trí ở quán rượu giải trí, và làm việc tại cơ sở kinh doanh phong tục trái với thuần phong mỹ tục.

Phần này dù có ngoại lệ theo vùng như giải thích bên dưới thì hạn chế vẫn không được gỡ. Khi tìm việc, hãy xem kỹ tính chất của nơi làm việc nhé. 😮

Kiều bào nước ngoài (F-4)

Hạn chế liên quan đến phong tục có ngoại lệ không?

Kevi

Theo thông báo, dù có ngoại lệ liên quan đến visa đặc thù theo vùng thì hành vi trái với thuần phong mỹ tục và trật tự xã hội (mục 나) vẫn bị hạn chế. Phần này bạn cần cẩn thận, không có ngoại lệ.

📍 Nghe nói có ngoại lệ theo vùng?

Có ngoại lệ cho F-4 có nơi cư trú tại si·gun·gu (시·군·구) thuộc đối tượng dự án visa đặc thù theo vùng do Bộ trưởng Bộ Tư pháp chỉ định, trong số các vùng giảm dân số. Nếu làm hành vi lao động giản đơn, v.v. (mục 가·다) trong thành phố trực thuộc trung ương hoặc tỉnh có nơi cư trú của mình thì không bị hạn chế làm việc. Có điều, hạn chế liên quan đến thuần phong mỹ tục và trật tự xã hội vẫn giữ nguyên.

Vùng nào là đối tượng và mình có thuộc diện đó không thì tài liệu không nêu chi tiết. Hãy kiểm tra tiêu chí chi tiết trong bản gốc hoặc gọi 1345. 💡

Kiều bào nước ngoài (F-4)

Làm sao biết nơi mình sống có phải vùng ngoại lệ không?

Kevi

Tài liệu không có danh sách cụ thể các vùng đối tượng. Hãy kiểm tra tiêu chí chi tiết trong bản gốc hoặc gọi 1345.

⚠️ Vi phạm thì sao?

Thông báo hướng dẫn rằng nếu làm trong ngành bị hạn chế mà không biết, bạn có thể bị bất lợi về lưu trú. Mẫu cam kết trong sổ tay cũng ghi rằng nếu vi phạm có thể bị xử phạt theo Luật Quản lý xuất nhập cảnh, như xử phạt tiền và không cho gia hạn thời gian lưu trú.

Thực tế sẽ bị xử lý thế nào thì tùy từng trường hợp. Vì vậy đừng bỏ qua bằng câu 'tôi không biết', hãy kiểm tra trước khi đi làm là an toàn nhất. 😮

Kiều bào nước ngoài (F-4)

Làm ngành bị hạn chế thì bất lợi gì?

Kevi

Có thể bị bất lợi về lưu trú. Bản cam kết trong sổ tay hướng dẫn rằng có thể bị xử phạt như xử phạt tiền và không cho gia hạn thời gian lưu trú.

✅ Kiểm tra thế này trước khi đi làm

Trước tiên hãy nắm chính xác nội dung công việc mình sẽ làm. Tiêu chuẩn có thể là việc thực tế bạn làm chứ không phải chức danh, nên hãy so sánh với danh sách nghề lao động giản đơn trong thông báo.

Nếu còn mơ hồ, hãy hỏi Cơ quan xuất nhập cảnh·người nước ngoài (출입국·외국인관서) hoặc 1345 trước khi bắt đầu làm. Nếu công việc thuộc ngành bị hạn chế mà bạn bắt buộc phải làm, cũng có cách là xem xét tư cách lưu trú khác. 🙂

Kiều bào nước ngoài (F-4)

Việc còn mơ hồ thì hỏi ai?

Kevi

Hãy hỏi Cơ quan xuất nhập cảnh·người nước ngoài hoặc 1345 trước khi làm việc. Nếu cần, bạn cũng có thể xem xét tư cách lưu trú khác.

✅ Việc cần làm ngay, theo thứ tự

  1. 1Xem hợp đồng lao động hoặc nội dung công việc rồi ghi ra chính xác việc mình sẽ làm.
  2. 2So sánh công việc của mình với danh sách nghề lao động giản đơn ở [Phụ lục 1] của thông báo Bộ Tư pháp.
  3. 3Kiểm tra xem đó có phải cơ sở liên quan đến phong tục như quán rượu giải trí hay nơi kinh doanh cờ bạc không.
  4. 4Nếu còn mơ hồ, hãy gọi 1345 hoặc hỏi Cơ quan xuất nhập cảnh·người nước ngoài gần nhất trước khi bắt đầu làm.
  5. 5Nếu là ngành bị hạn chế, hãy xem xét tư cách lưu trú khác.

Câu hỏi thường gặp

Q. F-4 có làm được mọi việc không?

Không. Hầu hết có thể làm việc tự do, nhưng một số ngành lao động giản đơn và ngành trái với thuần phong mỹ tục, trật tự xã hội, v.v. bị hạn chế.

Q. Nhân viên vận chuyển đồ chuyển nhà hay nhân viên giao hàng có bị hạn chế không?

Theo tài liệu, nhân viên vận chuyển đồ chuyển nhà, bưu tá và nhân viên giao hàng được xác nhận là nghề thuộc hành vi lao động giản đơn. Tuy nhiên nếu thuộc ngoại lệ của visa đặc thù theo vùng thì có thể không bị hạn chế. Hãy kiểm tra tiêu chí chi tiết trong bản gốc hoặc gọi 1345.

Q. Phạm vi hạn chế này áp dụng từ khi nào?

Số thông báo và ngày có hiệu lực ghi khác nhau tùy tài liệu. Trong thông báo dự thảo hành chính ghi có hiệu lực từ ngày 2 tháng 2 năm 2026, còn trong sổ tay ghi từ ngày 12 tháng 2 năm 2026. Hãy kiểm tra nội dung chính xác trong bản gốc hoặc gọi 1345.

Hỏi AI xem tin này có áp dụng cho tôi không
Không bỏ lỡ hạn của visa bạnChỉ cần nhập 5 thông tin, AI sẽ nhắc ngày hết hạn và hạn khai báo.Dùng miễn phí

Tin xuất nhập cảnh khác

Đây là hướng dẫn chung. Với tình huống riêng, hãy hỏi Kevi hoặc chuyên viên hành chính.