Người lao động nước ngoài quyết toán thuế cuối năm thì áp dụng thuế suất đồng nhất 19% như thế nào?

Khi quyết toán thuế cuối năm (연말정산), bạn đính kèm 「Đơn đăng ký áp dụng thuế suất đồng nhất cho người lao động nước ngoài (외국인근로자 단일세율적용신청서)」 vào Tờ khai khấu trừ thu nhập·thuế của người có thu nhập từ lao động (근로소득자 소득·세액공제신고서) rồi nộp cho công ty (người có nghĩa vụ khấu trừ tại nguồn, 원천징수의무자). Với thu nhập lao động nhận được đến kỳ tính thuế kết thúc trong vòng 20 năm kể từ ngày đầu tiên làm việc tại Hàn Quốc, bạn có thể áp dụng 19% thay cho thuế suất cơ bản 6~45%. Phải đăng ký thì mới được áp dụng. Thuế suất này không tự động áp dụng.

Cách đăng ký

1. Vào thời điểm quyết toán thuế cuối năm, hãy xin người phụ trách của công ty Đơn đăng ký áp dụng thuế suất đồng nhất cho người lao động nước ngoài.
2. Đính kèm đơn đăng ký vào Tờ khai khấu trừ thu nhập·thuế của người có thu nhập từ lao động.
3. Nộp cho công ty (người có nghĩa vụ khấu trừ tại nguồn), hội nộp thuế (납세조합) hoặc trưởng sở thuế có thẩm quyền (관할 세무서장). Thông thường bạn nộp cho công ty.
4. Nếu bạn tự khai thuế thu nhập tổng hợp (종합소득세), cũng nộp đơn đăng ký theo cách tương tự.

💡 Nếu muốn bị khấu trừ 19% ngay từ lương hằng tháng

Bạn phải nộp Đơn đăng ký khấu trừ tại nguồn theo thuế suất đồng nhất cho trưởng sở thuế có thẩm quyền thông qua công ty, chậm nhất là ngày 10 của tháng sau tháng có ngày làm việc. Nếu sau này muốn từ bỏ, hãy nộp đơn xin từ bỏ. Việc áp dụng sẽ chấm dứt từ kỳ tính thuế tiếp theo của năm nộp đơn.

⚠️ Lưu ý

• Bạn không được khấu trừ. Nếu áp dụng 19%, các quy định về miễn thuế, khấu trừ, giảm thuế và khấu trừ thuế sẽ không được áp dụng. Thu nhập cũng không thuộc diện đánh thuế tổng hợp. Bảo hiểm y tế và bảo hiểm việc làm do công ty đóng cũng không được miễn thuế.
• Không phải ai cũng có lợi. Số thuế khác nhau theo từng người. Hãy tính thử số thuế dự kiến bằng dịch vụ quyết toán thuế cuối năm đơn giản hóa rồi mới chọn.
• Doanh nghiệp có quan hệ đặc biệt thì không được. Nếu bạn làm cho doanh nghiệp có quan hệ họ hàng hoặc quan hệ chi phối quản lý thì không thể áp dụng. Tuy nhiên, một số doanh nghiệp đầu tư nước ngoài là ngoại lệ.
• Có điều kiện về thời điểm bắt đầu. Luật quy định áp dụng cho người bắt đầu làm việc lần đầu tại Hàn Quốc trước ngày 31/12/2026. Nếu bạn bắt đầu làm việc sau thời điểm đó, hãy kiểm tra xem luật có được sửa đổi không.

Hãy hỏi sở thuế hoặc Trung tâm tư vấn của Cục Thuế Quốc gia (국세청, 126) để kiểm tra trường hợp của bạn, và nhờ công ty tính giúp.